在工业4.0的新的部门与行业中，研发周期较短，技术发展取决于人力资源。林毅夫说，中国恰恰拥有巨大的人力资源供给，同时。中国在新经济方面表现出非常强劲的竞争力，这样的增长潜力是来自供给侧的。
三是拥有套路化的工作。还有一些工作其实不是重复劳动，也不是体力劳动，甚至还需要比较高的知识水平，比如说律师、会计等等，这些曾经的高收入群体却有着非常明确的工作套路化，所以只要这个套路能被机器人所掌握，那么就很容易被机器人所取代。
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